皆さんおはようございます。
今日は（9月3日）は創立記念日です。満56歳になります。1962年（昭和３７年）創業です。因みに、北九州市は1963年創立の55歳で、北筑高校は1978年創立の40歳です（私たちは先輩です、パクリではありません）。
創業時は“技術の北筑”と言われ、沢山の技術者を抱えていました。後には“困ったときの北筑頼み”と言われ、他社から応援を頼まれたら、“ノー”と言わずに受け入れました。自分のところの仕事が追われているのに、頼まれると断わり切れずに他所の手伝いをしていました。応援を求められるのは相手が困っている状況です。困っている人を見たら助けたくなるじゃないですか、“惻隠の情（かわいそうだと思って同情すること）”ですね。“強きを挫き弱きを助ける”正義の味方の「月光仮面」に憧れて目標にしていました。いつもこういう姿勢で仕事に取り組んでいましたから、私どもが困った時は、良く廻りの人が助けてくれました、「情けは人の為ならず（人に情けを掛けておくと、巡り巡って結局は自分のためになる、が本来の意味で、人に情けを掛けてやることは、結局はその人のためにならない、ではありません）」です。お客様のことを常に考え、喜んでもらえるようにいつも気を配って、儲けは後回しにして顧客第一に徹して尽し切ることです。お客様が満足されたら、自ずと利益は得られるものです、だってお客様は神様ですから・・・・・。
北筑の伝統は、「技術の鍛錬」と「底なしの真面目（バカまじめ）」です。伝統を守り切ることが私たち北筑社員の使命です。長年培ってきた伝統を守ると言うことは、未来を明るくします、だって家に帰って電灯のスイッチを入れると明るくなるでしょう・・・・・。
東京医科大学の「女子受験者一律原点」問題が発覚しました。女性がお医者さんになって、結婚や出産のために職場を離れることを想定して、系列病院の医師不足を回避するための対応策だそうです。夜勤は多いし、力仕事だし、体力のない女性には無理だという理由みたいですが、時代錯誤の差別としか言いようがないと、海外からも批判が上がっています。
医師国家試験の合格者数男女比は、男性６６％、女性３４％となっており、これは医大への進学者の男女比と概ね同じです。ただし、男子学生の国家試験合格率が８９％に対し、女子学生のほうは９２％です。大体世の中、女性のほうが賢いみたいです。私が高校生の時、男女比は7割が男子でしたが、今は女子が6割です。このまま成績重視でいくと、私の母校は女子ばかりになって、野球部はなくなりますよ・・・。
女性活躍社会の推進ということで、女性を管理職に登用しようとか、女性の社会への参入を積極的
に進めていますが、女性に対しての期待が大きすぎるのと、負担が重いのではないでしょうか。
日本は、国籍法の改正や雇用機会均等法の制定などの国内法の整備などを経て、1985年に女子差別撤廃条約を批准しました。しかし、日本の法制度には、今もなお、女性が男性と対等の立場で人権を享受することを妨げているさまざまな課題が存在します。
男女同権・男女平等なのですが、男女同体ではありません、男女の根本的な“性差”があります。
女性活躍社会ということで、男性が活躍している部門に頻繁に参入しているようですが、逆に、女性が活躍している領域で、男性が参入したくても出来ないところがあります、それは、「出産と育児」です。
男性は体の3分の１の血液が抜けると死んでしまいますが、女性は出産の関係があると思うんですが、２分の１の血液が抜けても大丈夫なのです（しぶといんです）。寒さの関係でも、だいぶ痩せている女性でも皮下脂肪があって寒さには強いんです。よく男性が女性を庇って、「寒くないかい」といってコートを掛けたりしていますが、あれは大間違いで、女性はうっちゃっといても大丈夫で、男性のほうが風邪を引きやすいんですから改めましょう。
旧約聖書では、神様がアダムとイヴに、禁断の木の実を食べた罰として、男には“労働”を、女には“出産”を課しました。女性には出産の痛み（鼻からスイカを入れるような痛み？）の代償（うめあわせ）として全身に性感帯を与えました、いや、ほんと。
男は天・空、女は地・大地に象徴されます。男が上で女は下です。物を噛み砕くときに、下あごが上あごに合わせるから食べることができます。逆に、上瞼が下まぶたに合わせたらお先真っ暗になります（と、神様が仰っていました）。
「男尊女卑（男を重んじ女を見下すこと）」と云いますが、確かにそういう側面はあるとは思いますが、大半は女性はか弱い立場と認識して守られていたと思います。私が子供の頃、辛いことや大変なことは男子が代表して対応していました。男の先生は女の子は絶対に叩きませんでした（女の先生は叩いてましたが）。クラスで悪いことがあったら、男子が代表で殴られていました、それもあの堅い出席簿の角で・・・・・。
「出産」は女性にしか出来ない分野と同じように、「育児」も女性の専属領域です。子供が一番好きなのはお母さんだからです。顧客第一の観点から言えば、子どもの立場から言わせて貰うとすれば、育児はお父さんでなくて一番好きなお母さんにして欲しいんです。女性には本当の音痴はいないんです、子供に子守唄を聞かせなければいけないからです。女性には吃り（吃音）がいません、子供にことばを教えなければいけないからです。
小学校のときの先生が話していました、“お父さんとは何ぞや”について。私は戦争経験者で、戦友が死ぬとき最後に発する言葉は必ず「おかあさ～ん」でした。ひとりだけ「お～」で死んだ戦友がいたけど、もしかしたらあの人が、「おとうさ～ん」だったかも知れませんが、定かではありません。
女性のエネルギーの3割を「出産と育児」に費やしたとすれば、残り7割です。男性はバンバンの10割ですから、比較にならないんではないでしょうか。
あまり突っ張って、肩肘張らずに、それぞれ得意な分野で頑張って活躍すればいいんじゃないですか。
女性は、明るくて・美しくて・笑顔が綺麗で・笑い声が素敵で・色っぽくって・艶っぽくって・淑やかで・上品で・賢くって・母は強くって・・・・・いいじゃないですか、いいところがいっぱいあって。
合言葉は「良妻賢母」 「艶やかに淑やかに賢くた・た・逞しく」 「ガンバレ アマゾネス」
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